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Une proposition phare : Le Contrat Unique avec droits progressifs

Il faut à la campagne une mesure simple et la plus efficasse possible pour tous les acteurs.
La suppression du CDI et du CDD par un contrat unique est une mesure structurante qui changera la vie :
– Entreprise oseront embaucher car les droits seront proprtionels au temp passé ; une entreprise profitera d’un pic d’activité pour embaucher et ce sera l’opportunité pour l’employé et l’entreprise de capitaliser sur ce travail pour se developer.
– Plus de CDI = plus d’obstacle (disons moins) pour les pret au banque, la segregation au CDI pour trouver un logement etc….
– Simplification administrative
– Surtout : Fluidité du marché du travail.

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